90后海归创业团队

前段时间网上热转的90后创业者余佳文*了，声称要拿1亿来奖励员工，是真是假只有他自己清楚。大家认为他是90后的一个好典范，但是有些同样创业的90后却认为他却过于“自负”。*先站出来说话的正是“找酒吧”的创业团队。

“找酒吧”团队认为“余佳文太过于自大，满嘴跑*车，自己给自己贴上代表90后的标签?我们就觉得没人能代表90后。他自己公司的经营状况我们暂且不提，如果一个人太过自大，目中无人，认为90后都应该向他学习，我想应该会有很多人觉得他纯粹是为了博得观众一笑吧。如果一个人不懂得谦逊，不懂得如何去尊重别人的话，又如何去让自己的员工服你?我们公司不会允许这样的人存在”——出自“找酒吧APP”团队

我们捕捉到一个场景：来到刚刚装修完的迈克锐奇网络科技有限公司新址，灰头土脸的几个年轻小伙子还在打扫清洁，不要以为他们是清洁工，他们是一群团结热血的90后创业者。经过几个人的合力打扫过后，公司核心创始人李志豪和杨富贵进了办公室商量了近期的工作计划，站在27楼的落地窗边，富贵将手搭在志豪的肩膀上，志豪双手交叉，他们踌躇满志地望着眼前偌大的城市，眼神里流露出了伟大的梦想和满腔的热血，从他们的眼中看到的是一股拼劲。

值得一提的是，这一群看似“乌合之众”的年轻人，用了仅仅5个月时间将公司估值做到***别，他们才刚起步，这群90后的年轻人的路还很长很长。